西部決策網(wǎng)訊 為進一步推動提質(zhì)增效工作做實做細,圍繞集團公司、公司專項行動方案要求,榆林分公司出臺《中國石油陜西榆林銷售分公司2020年“提質(zhì)增效”工作方案》,明確提質(zhì)增效27個重點工作措施,確保高標準實現(xiàn)管控目標,增強企業(yè)的競爭力、創(chuàng)新力、影響力和抗風險能力,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定基礎。
分公司全面落實銷售企業(yè)堅決打好“拓市場、提純槍、增效益”三大攻堅戰(zhàn)目標要求,以加快恢復純槍上量、全面提質(zhì)增效為抓手,扎實深入開展提質(zhì)增效工作。成立了由分公司黨政領導任組長的提質(zhì)增效工作領導小組,各部門圍繞分公司總體目標和重點任務,制定可量化可操作,可考核的工作措施。制定了圍繞效益提升,推進營銷優(yōu)化;持續(xù)穩(wěn)價推價,提高純槍價格到位率;加強批發(fā)管控,確保實現(xiàn)盈利;推動激勵促銷,非油增收提效;優(yōu)化合資合作,提升投資回報;挖掘現(xiàn)有潛力,全面盤活閑置資產(chǎn)等27個提質(zhì)增效具體工作措施。明確目標任務、責任部門和責任人。方法措施重在創(chuàng)新和精細化管理,突出加大市場開拓力度,推進增產(chǎn)增效,強化精細管理,推進降本提效,加強安全環(huán)保管控,夯實生產(chǎn)運營基礎,加快補齊創(chuàng)新短板,提高發(fā)展質(zhì)量,落實重點改革任務,激發(fā)內(nèi)生活力,強化風驗防控。努力實現(xiàn)存墾提效、增量增效、減量見效,確保經(jīng)營效益穩(wěn)定增長、運營效率穩(wěn)步提升、資產(chǎn)結構持續(xù)優(yōu)化、創(chuàng)新能力有效增強、各項風臉可控在控。
為確保提質(zhì)增效工作落地落實,園滿完成2020年度經(jīng)營、改革發(fā)展等各項任務。分公司在短期內(nèi)召開了兩次提質(zhì)增效主題研討會,由分公司經(jīng)理與各責任部門負責人簽訂責任狀,明確責任,狠抓落實;為了跟進工作,由財務資產(chǎn)管理部對提質(zhì)增效工作開展情況實行動態(tài)考核;建立獎勵激勵措施,對各專業(yè)線做出特殊貢獻的,給予單項獎勵。加強宣傳引導,向全體員工發(fā)出提質(zhì)增效行動令;所屬各單位組織開展“積極作為勇?lián)敚豳|(zhì)增效促發(fā)展”為主題的提質(zhì)增效活動。同時,開展提質(zhì)增效專項調(diào)研工作,各級黨員領導干部帶頭深入一線,加強調(diào)研督導,靠前指揮,協(xié)調(diào)解決提質(zhì)增效難題,推進方案落地見效,凝聚提質(zhì)增效工作合力。(張琪)